校内各教学单位：
根据《河南省普通本科高校青年骨干教师培养计划实施办法》（教高〔2021〕166号）、《河南省教育厅办公室关于2024年河南省本科高校青年骨干教师培养计划申报工作的通知》（教办高〔2024〕186号）要求，现就我校开展2024年度河南省本科高校青年骨干教师培养计划（以下简称“青年骨干教师培养计划”）申报工作通知如下：
一、申报名额和范围
我校推荐名额为8名，每个教学单位限推荐1人。
申报范围：学校教学一线工作的专任教师。已获省级及以上青年骨干教师、教学名师、科技创新人才等重大人才项目资助者，不纳入“青年骨干教师培养计划”培养范围。
二、申报条件
1.全面贯彻党和国家的教育方针政策，遵纪守法、爱岗敬业、为人师表，具有良好的思想政治素质和教师职业道德。
2.在教学一线工作，原则上年龄不超过40周岁，具有博士学位、副教授及以上职称。
3.教学科研素质较高。在教学方面，具有较强的教育教学能力，积极参与教育教学改革，熟练运用现代教学方法和手段，系统讲授过1门以上学科专业核心课程，主持校级或参与省级以上教学改革研究与实践项目，已取得一定数量的教学研究成果。在科研方面，具有较强的科学研究能力，主持厅级以上科研项目，在科学研究、技术开发或社会服务等方面取得较好成果和成效，在国内外核心期刊发表有重要学术观点的论文、出版有较大影响的著作。
4.教学成果转化成效显著。拟开展的研究项目学术上具有先进性，理论研究成果具有创新性和较高的学术价值。项目具备科研成果转化为教学成果的优势，能以多种方式将科研成果融入专业课程的课堂教学、实践性教学环节和教材。
三、申报材料
1.《河南省本科高校青年骨干教师培养计划申请书（简版）》5份，详见附件1。封面上的学科名称按照《研究生教育学科专业目录（2022年）》（附件2）一级学科填写。
2.申请人支撑材料1份。支撑材料需有目录页码；任职资格证、学位证；论文、专著、获奖情况等代表性教学科研成果复印件；主持校级或参与省级以上教学改革研究与实践项目、主持厅级以上科研项目的证明材料。
3.《青年骨干教师培养计划申报汇总表》1份，详见附件3。要求单位负责人签字，加盖公章。
材料1和3还需提交word电子版；请各单位于7月1日前将申报材料及电子版报送至人力资源部（勤政楼106房间）。
四、联系方式
联系人：祁巧艳；联系电话：3327002；联系邮箱：107039786@qq.com
附件：
人力资源部
2024年6月20日