文学院教职工考勤及请销假办法

为了加强工作纪律，保证学院教学、科研、管理等各项工作的顺利进行，维护教职工的切身利益，根据《教职工考勤及请假管理办法》（师大人[2019]14号）规定，结合我院实际情况，特制定文学院教职工考勤及请假办法。

一、考勤制度

（一）考勤对象

考勤对象为我院所有在职在岗的教职工。

（二）考勤类型

1．正常出勤；2．病假；3．事假；4．迟到、早退；5．探亲假；6．产育假；7．婚、丧假；8．工伤假；9．旷工等。

（三）考勤方式

管理、教辅人员按天考勤；教师以承担课堂教学任务、组织集中学习、教研活动和全院性的教职工会议及其他需计入考勤的时间按次考勤。

管理、教辅人员的日常考勤及全院会议考勤由院党政办公室负责；各教研室的日常考勤由教研室主任负责。

（四）缺勤处理

因公出差、外出参加学术活动视为正常出勤，但应办理审批、调课等相关手续。本人应对外出期间的工作做出妥善安排。每年无故旷会、缺席集体活动者3次以内（含3次）按200元/次在年终绩效考核时统一扣除，超过3次按300元/次在年终绩效考核时统一扣除。无故旷工者参照《教职工考勤及请假管理办法》关于旷工的处理办法执行。

二、请假制度

（一）假期及相关待遇

1．请假类型分为事假、病假、婚假、丧假、产假、探亲假。

2．病假、婚假、丧假、产假、探亲假相关待遇按照国家相关规定及《教职工考勤及请假管理办法》的有关规定执行。

（二）请假手续

在学校规定的工作时间内，教职工由于个人的原因不能出勤的，须严格办理请假、续假、销假手续。

1．请假

教职工请假时应根据以下相关要求填写《文学院教职工请销假审批表》（此表可由学院网站下载），并提供相关的证明材料，按审批权限审批，经批准并办好工作移交手续后，方能离开工作岗位。如确因特殊情况，本人无法办理请假手续的，应及时委托他人代办，并于销假时补办相关手续。教职工请病假、产育假及计划生育假者，须持医院所出具的证明，办理请假手续。

2．续假

教职工请假期满后，必须按时到岗工作，如需续假的，则必须办理续假手续，否则按旷工处理。

3．销假

教职工请假期满后，应及时到院党政办公室办理销假手续，否则按旷工处理。

（三）请假审批

1．请假时间在半天以内的，向所在科室主任/教研室主任请假，由科室主任/教研室主任批准，无需填写《文学院教职工请销假审批表》。

2．请假时间在半天以上2天以内的，经科室主任/教研室主任同意后报主管副书记、副院长批准，无需填写《文学院教职工请销假审批表》。

3．请假时间在2天以上3天以内的，需填写《文学院教职工请销假审批表》，由科室主任/教研室主任签署意见后报院长批准，审批表由请假人交院党政办公室主任保管。

4．请假时间在3天以上的，由院长或书记签署意见后报学校审批。

5．科级干部请假需先报主管领导批准，然后根据请假时长按相关规定执行。

6．处级干部请假依据《关于加强中层领导人员管理的若干规定》等相关规定执行。

7．周二例会及学院组织的集体活动，请假直接由院长或书记审批。

三、附则

（一）本办法与学校规定有冲突的，按学校规定办理。

（二）考勤结果每年年底汇总一次，并纳入学院绩效考核管理。

（三）本办法经文学院党政联席会研究通过后执行。

文学院

2025年2月25日

附件：文学院教职工请销假审批表.doc

文学院教职工请销假审批表